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Dossier sur le DIF Salarié



Quels seront mon statut et ma rémunération pendant ma formation DIF ?

Pendant la durée de la formation (prise au titre du DIF) « le salarié bénéficie de la législation de la sécurité sociale relative à la protection en matière d’accidents du travail et des maladies professionnelles.   

Si la formation DIF est réalisée pendant votre temps de travail : 

Votre salaire est maintenu intégralement. 

Si la formation DIF est réalisée hors temps de travail : 

Vous percevrez en plus de votre rémunération, une allocation formation égale à 50 % de votre salaire net correspondant aux heures passées en formation. 

Mode de calcul de l’allocation formation : 

Pour les salariés dont la durée du travail est fixée sur une base horaire :
 

Total des rémunérations nettes versées au salarié par son entreprise au cours des 12 derniers mois précédant le début de la formation
______________________________________________________________  
Nombre total d’heures rémunérées au cours de ces 12 derniers mois 

 

Pour les salariés dont la durée du travail est fixée par une convention de forfait en jours : 

Rémunération nette annuelle
__________________________________________________________________
(151,67 h. * Nbre de jours de la convention individuelle de forfait * 12mois)/ 217 jours 

 

Dans tous les cas, rapprochez-vous de votre DRH ou personnel compétent pour vous indiquer les accords spécifiques de votre entreprise.  


 

 

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